Literaturnachweis - Detailanzeige
Autor/inn/en | Seibert, Holger; Wurdack, Anja |
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Institution | Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung |
Titel | Lebensverläufe von Leistungsbeziehern in Berlin: Trotz hoher Dynamik sind die meisten langfristig auf Unterstützung angewiesen. |
Quelle | In: IAB-Forum, (2016) 1, S. 26-33Infoseite zur Zeitschrift
PDF als Volltext |
Sprache | deutsch |
Dokumenttyp | online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz |
ISSN | 1861-7522 |
DOI | 10.3278/IFO1601W |
Schlagwörter | Statusmobilität; Empfänger; Grundsicherung; Arbeitslosengeld; Arbeitsmarktpolitik; Berufsbiografie; Leistungsbezug; Qualifikation; Teilnehmer; Dauer; Alter; Typologie; Langzeitarbeitsloser; Berlin |
Abstract | Seit der Einführung von Hartz IV, der Grundsicherung für Arbeitsuchende, im Jahr 2005 ist die Zahl der Leistungsbezieher kontinuierlich zurückgegangen. Zugleich ist jedoch der Anteil derjenigen gestiegen, die länger oder gar dauerhaft auf diese staatliche Unterstützung angewiesen sind. Dabei weiß man nur sehr wenig über die Lebensverläufe hinter den offiziellen Daten. Am Beispiel der Berliner Hartz-IV-Empfänger wird beleuchtet, auf welchen Wegen sie den Leistungsbezug innerhalb von vier Jahren wieder verlassen haben oder nicht. Dabei werden typische Verlaufsmuster identifiziert. Die Untersuchung enthält quantitative Daten. Forschungsmethode: empirisch-quantitativ; empirisch; Längsschnitt. Die Untersuchung bezieht sich auf den Zeitraum 2008 bis 2012. (IAB). Since the introduction of Hartz IV - basic income support for job-seekers - in 2005, the number of persons receiving benefits has declined continuously. At the same time, however, the share of those persons who are dependent on this state support for a fairly long time or even permanently has increased. At the same time, only little is known about the life courses behind the official data. Using Hartz IV recipients in Berlin, we examine through which paths they have - or have not - exited benefit receipt within four years. In doing so, typical model pathways are identified. (IAB). |
Erfasst von | Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg |
Update | 2017/1 |