Job Opportunity Evaluation Matrix: Ability To Perform and Job Attractiveness.

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Autor/inn/en	Vann, John W.; Wessel, Roger D.; Spisak, Sheila A.
Titel	Job Opportunity Evaluation Matrix: Ability To Perform and Job Attractiveness.
Quelle	In: Journal of Career Development, 26 (2000) 3, S.191-204Infoseite zur Zeitschrift Verfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	0894-8453
Schlagwörter	Career Choice; Competence; Decision Making; Employment Opportunities; Evaluation Methods; Job Performance; Matrices + Suchen Sie Ihr Suchwort? Kompetenz; Decision-making; Entscheidungsfindung; Berufschance; Beschäftigungschance; Work performance; Arbeitsleistung; Matrizenrechnung
Abstract	Demonstrates use of a matrix weighing factors related to the attractiveness of a job and one's ability to perform it in order to evaluate potential job opportunities. Explains criteria for each factor and use of the matrix in career counseling. (SK)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC
Update	2004/1/01

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