Lebenssituation und -perspektiven jüngerer Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer. Eine Literaturstudie.

Autor/in	Eversberg, Dennis
Titel	Lebenssituation und -perspektiven jüngerer Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer. Eine Literaturstudie. Gefälligkeitsübersetzung: Life situation and prospects of younger workers. A literature study.
Quelle	Aus: Huber, Berthold (Hrsg.): Junge Generation. Studien und Befunde zur Lebenslage und den Perspektiven der bis 35-Jährigen. Marburg: Schüren (2011) S. 126-177Verfügbarkeit
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	gedruckt; Sammelwerksbeitrag
ISBN	978-3-89472-226-5
Schlagwörter	Forschungsmethode; Soziale Situation; Interessenvertretung; Mitbestimmung; Verarbeitendes Gewerbe; Berufsgruppe; Forschungsstand; Fachliteratur; Perspektive; Industriebetrieb; Arbeitnehmer; Jugendlicher; Deutschland
Abstract	Im vorliegenden Beitrag werden Hinweise aus einzelnen, weit verstreuten Forschungsarbeiten aus Biografie- und Sozialisationsforschung, Arbeitssoziologie, Geschlechterforschung und angrenzenden Gebieten zusammengetragen, welche näheren Aufschluss über die Lebenslagen, Lebensverläufe und Orientierungen einzelner Gruppen von Beschäftigten geben können. Der Schwerpunkt liegt dabei auf denjenigen Berufsgruppen, die in den Betrieben des verarbeitenden Gewerbes anzutreffen sind. Die Gliederung des Beitrags richtet sich nach der von Daniel Oesch vorgenommenen Unterscheidung von Berufsgruppen, die zunächst kurz erläutert wird. Anschließend werden relevante Forschungsergebnisse über die Lebenssituation und die Interessen von jüngeren Arbeitnehmern zusammenfassend dargestellt. Innerhalb der unterschiedlichen Beschäftigtengruppen wird auf der Grundlage der vorliegenden Forschung versucht, jeweils Teilgruppen knapp vorzustellen, die nach sozialer Herkunft, Arbeits- und Lebenssituation, typischen Lebensläufen, Haltungen und Orientierungen und damit auch in ihren Interessen entscheidende Gemeinsamkeiten aufweisen. Im Schlussteil des Beitrags werden die Teilgruppen zu sechs Anspruchstypen zusammengefasst, deren Ähnlichkeiten bei typischen Lebenslagen, Lebensläufen und Interessen Anknüpfungspunkte für neue Strategien von Interessenvertretungen bedeuten können. (ICI2).
Erfasst von	GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften, Mannheim
Update	2012/1