Literaturnachweis - Detailanzeige
Autor/inn/en | Schäffer-Külz, Ute G.; Konradt, Udo |
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Titel | Personal fördern. Personalerhaltung, Konfliktmanagement, Gesundheitsmanagement. |
Quelle | München: Oldenbourg (2009), 87 S. |
Reihe | Schulmanagement-Handbuch. 130 |
Beigaben | grafische Darstellungen; Literaturangaben S. 79-86 |
Zusatzinformation | Inhaltsverzeichnis |
Sprache | deutsch |
Dokumenttyp | gedruckt; Monographie |
ISSN | 1618-5978 |
ISBN | 3-637-91209-0; 978-3-637-91209-0 |
Schlagwörter | Burnout-Syndrom; Konflikt; Konfliktlösung; Zufriedenheit; Bildungsmanagement; Schule; Schulleiter; Schulleitung; Lehrer; Mobbing; Motivation; Gesundheit; Gesundheitsfürsorge; Management; Personalentwicklung; Personalmanagement; Arbeit; Belastung; Handbuch; Intervention; Materieller Anreiz; Prävention; Deutschland |
Abstract | [Das] Handbuch stellt Methoden der Personalerhaltung vor, zeigt, wie man Konflikte konstruktiv behandelt, erläutert, welche Handlungsmöglichkeiten es gegen Mobbing gibt, stellt das allgemeine Belastungs-Beanspruchungs-Konzept von Lehrern und Schulleitern dar [und] erklärt Möglichkeiten und Strategien zur Gesundheitsförderung. (DIPF/Orig.). |
Erfasst von | DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation, Frankfurt am Main |
Update | 2009/4 |