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Autor/inGüldenberg, Stefan
TitelWissensmanagement und Wissenscontrolling in lernenden Organisationen.
Ein systemtheoretischer Ansatz. 2., durchges. Aufl.
Gefälligkeitsübersetzung: Knowledge management and knowledge controlling in learning organizations : a system theory approach.
QuelleWiesbaden: Deutscher Univ.-Verl. (1998), XXIII, 426 S.Verfügbarkeit 
Teilw. zugl. Wien, Wirtschaftsuniv., Diss., 1996
ReiheDUV. Wirtschaftswissenschaft
BeigabenAbbildungen
ZusatzinformationInhaltsverzeichnis
Sprachedeutsch
Dokumenttypgedruckt; Monographie
ISBN3-8244-0403-6
SchlagwörterWissen; Gesellschaft; Begriff; Lernen; Lerntheorie; Masse (Soz); Lernende Organisation; Management; Personalmanagement; Unternehmensführung; Arbeit; Controlling; Manager; Betriebswirtschaftslehre; Buch; Defizit; Hochschulschrift; Instrumentarium; Konzeption; Modell; Organisation; Praxis; Problem; System; Verständnis; Student; Wissenschaftler; Informationssystem
Abstract"Die Ressource Wissen bestimmt in zunehmendem Maße Gesellschaft und Wirtschaftsleben. Daher scheinen traditionelle betriebswirtschaftliche Konzepte immer seltener geeignet zu sein, die aktuellen Probleme der Praxis anzusprechen und zu lösen. Das Managementkonzept der lernenden Organisation reagiert auf dieses Defizit. Wissen und Lernen werden in diesem Modell als entscheidende Erfolgsfaktoren der Unternehmensführung in den Mittelpunkt aller Überlegungen gestellt. Das zentrale Forschungsziel dieser Arbeit besteht darin, die lernende Organisation als wissensbasiertes System zu entwerfen und dieses Managementkonzept durch ein Führungssystem praxisnah auszugestalten. Nach einer Einführung in die zum Verständnis der Arbeit notwendigen Grundlagen der System- und Lerntheorie erfolgt die Konzeption der lernenden Organisation als wissensbasiertes System. Im Anschluß daran wird ein in der Praxis anwendbarer Gestaltungsrahmen des Wissensmanagements und Wissenscontrolling in lernenden Organisationen entwickelt. Unterstützt wird dieser funktionale Gestaltungsrahmen durch ein konkretes Instrumentarium und zahlreiche Fallbeispiele aus der Praxis. Die Arbeit schließt mit einer kritischen Reflexion der Ergebnisse und mit Ansatzpunkten für weitere Untersuchungen ab. Das Buch wendet sich an Wissenschaftler und Studenten der Betriebswirtschaftslehre sowie an Manager, Controller und Unternehmensberater." (Autorenreferat).
Erfasst vonGESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften, Mannheim
Update2001_(CD)
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