Perceived Social Support from Supervisor and Group Members' Psychological and Situational Characteristics as Predictors of Subordinate Performance in Thai Work Units.

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Autor/in	Bhanthumnavin, Duchduen
Titel	Perceived Social Support from Supervisor and Group Members' Psychological and Situational Characteristics as Predictors of Subordinate Performance in Thai Work Units.
Quelle	In: Human Resource Development Quarterly, 14 (2003) 1, S.79-97Infoseite zur Zeitschrift Verfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	1044-8004
Schlagwörter	Foreign Countries; Health Personnel; Job Performance; Personnel Evaluation; Predictor Variables; Supervisor Supervisee Relationship; Teamwork; Thailand + Suchen Sie Ihr Suchwort? Ausland; Medizinisches Personal; Work performance; Arbeitsleistung; Personalbeurteilung; Prädiktor
Abstract	A study of 355 supervisor-supervisee pairs in Thai health centers found that female subordinates who perceived emotional, informational, and material support from supervisors received higher performance ratings. Perceived organizational support, self-efficacy, and workplace location were also associated with performance. (Contains 51 references.) (SK)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC

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