Literaturnachweis - Detailanzeige
Autor/inn/en | Anderson, Kathryn H.; Huang, Zhen |
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Institution | Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit |
Titel | Can immigrants ever earn as much as native workers? Immigrants initially earn less than natives; the wage gap falls over time, but for many immigrant groups it never closes. Gefälligkeitsübersetzung: Können Zuwanderer den Einkommensvorsprung von Einheimischen aufholen? Die Lohnkluft verringert sich mit der Beschäftigungsdauer, schließt sich aber in vielen Fällen nie. |
Quelle | Bonn (2019), 12 S.
PDF als Volltext |
Reihe | IZA world of labor. 159 |
Zusatzinformation | deutsche Fassung |
Sprache | englisch |
Dokumenttyp | online; Monographie |
DOI | 10.15185/izawol.159.v2 |
Schlagwörter | Bildungsertrag; Assimilation (Soz); Einkommensunterschied; Inländer; Lohn; Lohnentwicklung; Lohnhöhe; Lohnpolitik; Arbeitsmarktpolitik; Internationaler Vergleich; Aufenthaltsdauer; OECD (Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung); USA |
Abstract | "Viele Immigranten erreichen ungeachtet langer Aufenthalts- und Beschäftigungsdauer keine Lohnparität zu Einheimischen. Die Politik kann durch gezielte Bildungs- und Ausbildungsangebote sowie Lohnsubventionen für Neuzuwanderer dazu beitragen, dass bessere Jobs für Migranten entstehen, ihr Einkommen steigt und die ökonomische Assimilation Fortschritte macht. Insbesondere können Politikmaßnahmen, die Arbeitsmarktbarrieren beseitigen und die Einbürgerung erleichtern, Zuwanderer dazu ermutigen, in die eigene Qualifikation zu investieren. Die aufnehmenden Gesellschaften profitieren von Migranten, die Fachkräftelücken füllen und zu produktiveren, besser integrierten Bürgern werden." Die Untersuchung enthält quantitative Daten. Forschungsmethode: empirisch-quantitativ; empirisch; Querschnitt; Längsschnitt. (Autorenreferat, IAB-Doku). "Immigrants earn less than natives when they enter the host country, but their wages grow over time. But some immigrant groups never reach wage parity with natives. Policies that encourage education and help immigrants develop skills that are valued by local employers or subsidize private sector wages for new immigrants can create better jobs for immigrants, increase their earnings, and promote assimilation. Policies that remove barriers to entry into jobs and provide a pathway to citizenship also encourage immigrants to invest in themselves. Countries benefit from immigrants who can fill labor shortages, and society also benefits if immigrants become more productive, active, and integrated residents." (Author's abstract, IAB-Doku). |
Erfasst von | Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg |
Update | 2019/3 |