Pilotzentrum Internationales Doktorandenforum. Erster Meilenstein hochschuldidaktischer Personal-, Organisations- und Hochschulentwicklung.

Autor/in	Senger, Ulrike
Titel	Pilotzentrum Internationales Doktorandenforum. Erster Meilenstein hochschuldidaktischer Personal-, Organisations- und Hochschulentwicklung.
Quelle	Bielefeld: W. Bertelsmann Verl. (2010), 134 S.Verfügbarkeit
Reihe	Doktorandenbildung neu gestalten. 1
Zusatzinformation	Inhaltsverzeichnis
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	gedruckt; Monographie
ISBN	978-3-7639-3669-4
Schlagwörter	Deutschland; Kaiserslautern
Abstract	Der Band ist der Auftakt einer vom Pilotzentrum Internationales Doktorandenforum herausgegebenen 10bändigen Buchreihe 'Doktorandenbildung neu gestalten'. Das Pilotzentrum startete im Wintersemester 2005 an der TU Kaiserslautern, wurde von der Stiftung Mercator GmbH gefördert und führte darüber hinaus bundesweite Projekte durch. Dieser Titel stellt die Bildungsidee des Pilotzentrums und dessen Strukturmodell vor. Der innovative Ansatz des Pilotzentrums ist die Fokussierung auf einen ganzheitlichen Bildungsbegriff: Neben der wissenschaftlichen Förderung wird die Persönlichkeitsbildung der Doktoranden besonders unterstützt, um deren internationale Wettbewerbsfähigkeit zu erhöhen. Gliederung: 1. Das Pilotzentrum Internationales Doktorandenforum. Doktorandenbildung im Zeichen der Hochschuldidaktik. - 2. Selbstverständnis der Hochschuldidaktik als Hochschulbildung. - 3. Hochschuldidaktische Personalentwicklung als Bildungsprozess biografischen Erfahrungslernens. - 4. Hochschuldidaktische Organisationsentwicklung als Bildungsprozess der Verständigungsorientierung. - 5. Hochschuldidaktische Hochschulentwicklung als Bildungsprozess der Verantwortungsgemeinschaft "Hochschule als Ganzes". - 6. Zusammenfassung. (HoF/Text übernommen).
Erfasst von	Institut für Hochschulforschung (HoF) an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg
Update	2010/4