Literaturnachweis - Detailanzeige
Autor/in | Neß, Harry |
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Titel | ProfilPASS. Der Weiterbildungspass mit Zertifizerung informellen Lernens. |
Quelle | Aus: Erpenbeck, John (Hrsg.); Rosenstiel, Lutz von (Hrsg.): Handbuch Kompetenzmessung. Erkennen, verstehen und bewerten von Kompetenzen in der betrieblichen, pädagogischen und psychologischen Praxis. Stuttgart: Schäffer-Poeschel (2007) S. 388-411 |
Beigaben | grafische Darstellungen |
Sprache | deutsch |
Dokumenttyp | gedruckt; Sammelwerksbeitrag |
ISBN | 3-7910-2477-9; 978-3-7910-2477-6 |
Schlagwörter | Kompetenz; Fremdeinschätzung; Selbsteinschätzung; Informelles Lernen; Messung; Messverfahren; Zertifikat; Weiterbildung; Lebenslanges Lernen; Anerkennung; Zertifizierung; Deutschland |
Abstract | Die Darstellung des Instruments "ProfilPASS" als einer Kompetenzbilanz erfolgt nach der Strukturierungsvorlage der Herausgeber. Auf dem Hintergrund einer Kompetenzdefinition, Zielstellungen, theoretischer Grundlagen, methodologischer Einordnung, der Gütekriterien, einer Fehler- und Problemkritik, Ablauf des Messprozesses und der Referenzen erfolgt in einer freien Darstellung eine Abhandlung über die Voraussetzungen zur Entstehung des ProfilPASSes, die Darstellung des Kompetenzerfassungsverfahrens und seiner perspektivischen Entwicklungsmöglichkeiten. (DIPF/Autor). |
Erfasst von | DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation, Frankfurt am Main |
Update | 2008/2 |