Entwicklung innovativer Potenziale in der gestaltungsoffenen Berufsausbildung durch Einsatz eines Service-Aus- und Weiterbildners in KMU.

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Autor/in	Ernst, Helmut
Titel	Entwicklung innovativer Potenziale in der gestaltungsoffenen Berufsausbildung durch Einsatz eines Service-Aus- und Weiterbildners in KMU.
Quelle	In: Wirtschaft und Berufserziehung, 57 (2005) 6, S. 13-18Verfügbarkeit
Beigaben	Abbildungen
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	0341-339X
Schlagwörter	Bildung; Bildungsverhalten; Dienstleistung; Kleine und mittlere Unternehmen; Ausbildung; Ausbilder
Abstract	SAZ-Serviceausbilder vor Ort erhöhen die Ausbildungsbereitschaft kleiner und mittlerer Unternehmen. Serviceausbilder sind Mitarbeiter des Bildungsdienstleisters, die auf vertraglicher Grundlage unbefristet oder zeitweilig und vom Unternehmen finanziert Aus- und Weiterbildungsaufgaben unmittelbar am betrieblichen Lernort übernehmen. Der Beitrag stellt ein Beispiel für den gelungenen Einsatz des Serviceausbilders in der Region Westmecklenburg dar. Eine Schlüsselposition im Servicemodell nehmen ausbildungsgerechte Betriebsaufgaben und die Zusammenarbeit mit den ausbildenden Fachkräften in den Unternehmen ein. (BIBB2).
Erfasst von	Bundesinstitut für Berufsbildung, Bonn
Update	2006/1

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