Zwischen Effizienz und Selbstbestimmung: Promovieren im WZB. Promovieren im WZB.

Autor/inn/en	Bothfeld, Silke; Eisend, Martin
Institution	Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung
Titel	Zwischen Effizienz und Selbstbestimmung: Promovieren im WZB. Promovieren im WZB. Gefälligkeitsübersetzung: Between efficiency and self-determination : doing a doctorate in WZB.; Between efficiency and self-determination: doing a doctorate in WZB.
Quelle	Berlin (2002), 93 S. PDF als Volltext kostenfreie Datei (1); PDF als Volltext kostenfreie Datei (2) Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Reihe	Papers / Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung. 02-001
Beigaben	Übersichten 5; Anhang 5; Fragebogen; Tabellen 10
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	online; gedruckt; Monographie; Graue Literatur
URN	urn:nbn:de:0168-ssoar-112847
Schlagwörter	Außeruniversitäre Forschung; Arbeitsbedingungen; Berufschance; Beschäftigungsbedingungen; Berufsförderung; Promotion; Akademiker; Weiterbildung; Betreuung; Wissenschaftliche Einrichtung; Berufsnachwuchs; Berlin; Deutschland
Abstract	"Das WZB nimmt als außeruniversitäre Einrichtung in bezug auf die Nachwuchsförderung eine besondere Stellung ein. Es verfügt - im Gegensatz zu den Universitäten - nicht über die Prüfungsberechtigung für Promotionen und Habilitationen. Faktisch bildet das WZB jedoch in beträchtlichem Umfang wissenschaftlichen Nachwuchs aus, indem Absolventen/innen der Berliner und anderer Universitäten in seinen verschiedenen Abteilungen beschäftigt sind und eine wissenschaftliche Qualifizierung anstreben. Mit dieser Studie sollen zunächst die 'Produktionsbedingungen' für Dissertationen erfaßt sowie das Reformpotential für eine Nachwuchsförderung am WZB eruiert werden. Die Bestandsaufnahme basiert auf einer Befragung der Gruppe der Doktoranden/innen des WZB sowie Interviews mit ausgewählten Direktoren/innen. Im Sinne einer Optimierung der Nachwuchsförderung gilt das Hauptinteresse der Untersuchung der Vereinbarung von Dissertations- und Projektarbeit einerseits und der Strukturierung des Promotionsprozesses sowie der Einführung von Evaluations- und Monitoringmechanismen andererseits." (Autorenreferat).
Erfasst von	GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften, Mannheim
Update	2004_(CD)