Der Nutzen betrieblicher Weiterbildung für Großunternehmen. Eine empirische Analyse unter bildungsökonomischen Aspekten am Beispiel der innerbetrieblichen Führungskräfteentwicklung der AUDI AG. 1. Aufl.

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Inhalt

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Autor/in	Quenzler, Alfred Leonhard Josef
Titel	Der Nutzen betrieblicher Weiterbildung für Großunternehmen. Eine empirische Analyse unter bildungsökonomischen Aspekten am Beispiel der innerbetrieblichen Führungskräfteentwicklung der AUDI AG. 1. Aufl.
Quelle	Göttingen: Cuvillier (2008), XVII, 334 S.Verfügbarkeit Zugl.: Eichstätt-Ingolstadt, Univ., Diss., 2008.
Reihe	Audi Disserationsreihe
Zusatzinformation	Inhaltsverzeichnis
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	gedruckt; Monographie
ISBN	978-3-86727-603-0
Schlagwörter	Bildungsökonomie; Audi AG; Autoindustrie; Ausbildung; Betriebliche Weiterbildung; Dissertation; Führungskraft; Deutschland; Ingolstadt
Erfasst von	ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Kiel
Update	2009/3

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