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Autor/inStadelmann-Steffen, Isabelle
TitelDer Einfluss der sozialpolitischen Kontexte auf die Frauenerwerbstätigkeit in der Schweiz.
Gefälligkeitsübersetzung: The influence on social-policy contexts of women's employment in Switzerland.
QuelleIn: Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie, 59 (2007) 4, S. 589-614Infoseite zur Zeitschrift
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BeigabenTabellen 4; grafische Darstellungen 2
Sprachedeutsch
Dokumenttyponline; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN0023-2653; 1861-891X
DOI10.1007/s11577-007-0079-x
SchlagwörterMehrebenenanalyse; Bildungsniveau; Chancengleichheit; Mittelschicht; Mutter; Frau; Kind; Sozialpolitik; Arbeitsmarkt; Berufstätigkeit; Frauenerwerbstätigkeit; Betreuung; Analyse; Entschädigung; Ehepartner; Schweiz
Abstract"Im Zentrum des Beitrags steht die Frage, inwiefern sozial-politische Maßnahmen und Instrumente das individuelle Erwerbsverhalten einer Frau beeinflussen. Die Analyse unterscheidet sich in zwei Punkten von bisherigen Studien in diesem Gebiet. Erstens werden für die Erklärung des individuellen Erwerbsentscheids einer Frau individuelle Faktoren und der sozialpolitische Kontext mittels einer Mehrebenenanalyse kombiniert. Zweitens werden gruppenspezifische Policy-Effekte analysiert. Dies, weil sozialpolitische Maßnahmen meist nicht die ganze Bevölkerung in gleichem Maße berühren, sondern verschiedene Personengruppen unterschiedlich betreffen. Die Analysen zeigen, dass Maßnahmen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf insbesondere die Erwerbsintensität von Müttern der Mittelschicht fördert, für welche Erwerbstätigkeit 'freiwillig' ist. Ein hohes Krippenangebot erhöht jedoch ebenfalls den Spielraum von Frauen, die aus ökonomischen Gründen arbeiten müssen, und ist damit der Chancengleichheit im Arbeitsmarkt dienlich." (Autorenreferat).

"This article investigates the influence of political measures and instruments on women's employment behaviour. Unlike former studies in this field individual factors as well as the policy-context are analyzed simultaneously in a multilevel analysis in order to explain women's employment decisions. Additionally, group-specific policy-effects are analyzed. Since, public policies are often directed to particular groups in society, or at least, they do not affect everyone in the same way. The results show that policies facilitating the reconciliation of family and work particularly promote the work intensity of mothers in the middle class, who can chose whether to participate in the labour market or not. However, a substantial child care supply also increases the scope for women that have to work for economic reasons, and therefore improves equal opportunities in the labour market." (author's abstract).
Erfasst vonGESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften, Mannheim
Update2008/3
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