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Literaturnachweis - Detailanzeige

 
Autor/inn/enKaindl, Markus; Dörfler, Sonja
TitelEinstellungen zum Erwerbsverhalten von Müttern.
Die Sichtweisen von Müttern, Frauenreferentinnen und Frauenorganisationen.
Gefälligkeitsübersetzung: Mothers' attitudes towards employment behavior. Opinions of mothers, womens' representatives and women's organizations.
QuelleWien (2007), 122 S.
PDF als Volltext kostenfreie Datei  Link als defekt meldenVerfügbarkeit 
ReiheWorking Paper / Österreichisches Institut für Familienforschung. 64
BeigabenTabellen 4; grafische Darstellungen 56
Sprachedeutsch
Dokumenttyponline; Monographie; Graue Literatur
SchlagwörterEinstellung (Psy); Familie; Mutter; Frau; Frauenorganisation; Kind; Vorschulalter; Beruf; Erwerbsbeteiligung; Erwerbsverhalten; Frauenerwerbstätigkeit; Teilzeitbeschäftigung; Betreuung; Deutschland
Abstract"Zur Erwerbsbeteiligung von Müttern mit Kindern im vorschulischen Alter haben Mütter und ExpertInnen zum Teil sehr unterschiedliche Standpunkte. Vorstellungen der Mütter über das Kindeswohl und die daran anknüpfende Beurteilung der für das Kind optimalen Betreuungsform sowie die Haltung zu gesetzlichen Regelungen und die Beurteilung der Teilzeiterwerbstätigkeit stehen der Sichtweise der Expertinnen gegenüber. Letztere argumentieren dabei hauptsächlich über die Langzeitfolgen und Wiedereinstiegsprobleme bei einer längeren Unterbrechung der aktiven Erwerbstätigkeit und die Probleme aufgrund ungeeigneter Öffnungszeiten der Kinderbetreuungseinrichtungen. Konkrete Verbesserungswünsche der Mütter und der ExpertInnen betreffen die rechtlichen Rahmenbedingungen, die Haltung der Unternehmen und Kinderbetreuungseinrichtungen. Ergänzend dazu werden die Zusammenhänge von Wiedereinstiegszeitpunkt und Wiedereinstiegsausmaß dargestellt." (Autorenreferat).

"Mothers, women's representatives of the countries and experts in women's organisations have different points of view towards the employment participation of mothers with children in pre-school age. Mothers argument with their associations of the child's wellbeing and the age-based optimal kind of child care, their attitude towards the leave system and the opportunities of part-time work. The experts base their position on long-term effects of leave and they broach problems with opening and closing time of childcare arrangements. Additional the connections of re-entry time and re-entry extent are shown." (author's abstract).
Erfasst vonGESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften, Mannheim
Update2008/3
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